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Workday for Finance

Continuous planning enables a more agile organisation The old way, and the right way How would you evaluate a company’s long-term success? Would youexamine its financial results? How about its growth rates or profitmargins? All three would be valid.But another major tactic has gained ground in modern business: the cadence and process used to formulate […]

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Warum eine kompetenzbasierte Personalstrategie auf KI angewiesen ist – und umgekehrt

Warum eine kompetenzbasierte Personalstrategie auf KI angewiesen ist – und umgekehrt Ein neuer kompetenzorientierter Ansatz mit KI Nutzen Sie das Potenzial von KI und Machine Learning, um Ihre Personalstrategie zu revolutionieren. Erfahren Sie, wie Unternehmen wertvolle Erkenntnisse zum Kompetenzbestand in der Belegschaft gewinnen und Personalakquise und -entwicklung effektiv steuern können, indem sie ihre HR-Strategien mit

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Global CIO AI Indicator Report: Leading Your Organisation into the AI-Enabled Future

Global CIO AI Indicator Report: Leading Your Organization into the AI-Enabled Future The 2023 “Global CIO AI Indicator Report” details how IT leaders are preparing for AI’s game-changing power – and the pressure it places on them. Learn what these leaders think about the potential AI risks and opportunities, and how they are preparing their

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Drei Gründe, warum Workday Human Capital Management unter Cloud-Lösungen hervorsticht follow

Drei Gründe, warum Workday Human Capital Management unter Cloud-Lösungen hervorsticht In diesem eBook erfahren Sie, wie Workday Human Capital Management – eine einheitliche Lösung mit einer zentralen Datenquelle, einem kohärenten Sicherheitsmodell und einer anwenderfreundlichen Oberfläche – Ihrem Unternehmen helfen kann, sich auf die Zukunft vorzubereiten.   Holen Sie sich Ihr kostenloses Exemplar: 5950-alps-De-follow-Drei Gründe, warum

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Innovationen im Bereich künstliche Intelligenz follow

Innovationen im Bereich künstliche Intelligenz – Talentmanagement optimieren und Kompetenzlücken schließen mit Machine Learning. Angesichts der Umbrüche in der Arbeitswelt ist es unerlässlich, dass Sie Talentlücken ermitteln und Ihren Talenten im Unternehmen Karriereperspektiven aufzeigen. Dazu müssen Finanzwesen, HR und andere Abteilungen in Echtzeit zusammenarbeiten. Workday hilft Ihnen dabei. In unserem Leitfaden erfahren Sie, wie wir

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Interoperabilität und Anpassungsfähigkeit follow

Interoperabilität und Anpassungsfähigkeit Profitieren Sie von einer nahtlosen Technologie-Integration. Unser Leitfaden weist Ihnen den Weg zur Interoperabilität mit Workday. Reagieren Sie schnell auf Änderungen, vereinfachen Sie die kooperative Zusammenarbeit und treiben Sie Innovationen voran. Holen Sie sich Ihr kostenloses Exemplar: 5950-alps-De-follow-Interoperabilität und Anpassungsfähigkeit VornameEmailJetzt downloaden

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Global CIO AI Indicator Report Führen Sie Ihr Unternehmen in die KI-gestützte Zukunft follow

Global CIO AI Indicator Report Führen Sie Ihr Unternehmen in die KI-gestützte Zukunft. Der 2023 erstellte „Global CIO AI Indicator Report“ beschreibt ausführlich, wie sich IT-Führungskräfte auf das bahnbrechende Potenzial der KI vorbereiten – und welchem Druck sie ausgesetzt sind. Erfahren Sie, was diese Führungskräfte über die potenziellen Risiken und Chancen der KI denken und

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Kontinuierliche Planung: Basis eines agileren Unternehmens follow

Kontinuierliche Planung: Basis eines agileren Unternehmens Wie würden Sie den langfristigen Erfolg eines Unternehmens bewerten? Würden Sie das Finanzergebnis betrachten? Die Wachstumsrate? Die Gewinnmarge? Alle drei Kennzahlen sind wichtige Indikatoren.Doch es gibt noch eine wichtige Berechnungstaktik, die in der modernen Geschäftswelt an Bedeutung gewonnen hat: die Frequenz und der Prozess zur Definition und Messung der

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Drei Gründe, warum Workday Human Capital Management unter Cloud-Lösungen hervorsticht

Drei Gründe, warum Workday Human Capital Management unter Cloud-Lösungen hervorsticht In diesem eBook erfahren Sie, wie Workday Human Capital Management – eine einheitliche Lösung mit einer zentralen Datenquelle, einem kohärenten Sicherheitsmodell und einer anwenderfreundlichen Oberfläche – Ihrem Unternehmen helfen kann, sich auf die Zukunft vorzubereiten. Holen Sie sich Ihr kostenloses Exemplar: 5950-ALPS-De-Drei Gründe, warum Workday

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Innovationen im Bereich künstliche Intelligenz – Talentmanagement optimieren und Kompetenzlücken schließen mit Machine Learning.

Innovationen im Bereich künstliche Intelligenz – Talentmanagement optimieren und Kompetenzlücken schließen mit Machine Learning Angesichts der Umbrüche in der Arbeitswelt ist es unerlässlich, dass Sie Talentlücken ermitteln und Ihren Talenten im Unternehmen Karriereperspektiven aufzeigen. Dazu müssen Finanzwesen, HR und andere Abteilungen in Echtzeit zusammenarbeiten. Workday hilft Ihnen dabei. In unserem Leitfaden erfahren Sie, wie wir

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