Gilles Amaury, Group solution Manager chez Michelin, et Filip Gilbert, Managing Director HR Platform chez Accenture, ont partagé leur vision d’une gestion des talents basée sur les skills et sur les bénéfices apportés par la mise en place de Workday. Sur le développement des compétences pour Michelin, avec une autonomisation des collaborateurs, et sur le recrutement pour Accenture, avec un meilleur matching entre skills et postes pour trouver le candidat idéal.